de kracht van interventies: zo breng je mensen in beweging
Wist je dat maar 50% van de mensen zich betrokken voelt bij de strategie?
Wat kun je hieraan doen?
Slim gebruik maken van interventies.
Wat is een interventie?
Een interventie is een georganiseerde (reeks van) activiteit(en), die de dagelijkse werkpraktijk onderbreekt, om een bepaald doel te bereiken. Bijvoorbeeld: bewustwording creëren of dialoog op gang brengen, een idee met elkaar ontwikkelen.
En dit is niet makkelijk…
Een interventie heeft pas impact als een deelnemer minimaal twee mensen buiten de organisatie uit zichzelf hierover vertelt.
Een goed voorbeeld vind je in de swipe hiernaast.
Wil jij je organisatie in beweging brengen?
Schrijf je dan in voor ons webinar op 23 april: ‘Zo breng je mensen in beweging: de kracht van interventies.’
Klik hier om je in te schrijven: https://weyond.webinargeek.com/zo-breng-je-mensen-in-beweging-de-kracht-van-interventies
INspiratie
“Onze visiemissie is…”
Wat is de definitie van visie en missie en waarom is het scheiden van toekomstbeeld en rol belangrijk?
Transitie van bestuurstafel naar werkvloer
Ontdek hoe transformatieplannen effectief worden gerealiseerd van bestuurstafel naar werkvloer. Leer van de integrale aanpak van Regioplan Heerenveen.
Starbucks’ geheim tot succes: de kracht van alignment (2)
Ontdek hoe Starbucks’ na de recessie hun succes herdefinieerde, hun positie als koffiegigant herstelde en uiteindelijk $32.2 miljard omzet bereikte.