Logo Weyond
Telefoon:
E-mail:

de kracht van interventies: zo breng je mensen in beweging

Wist je dat maar 50% van de mensen zich betrokken voelt bij de strategie?

Wat kun je hieraan doen? 
Slim gebruik maken van interventies.

Wat is een interventie?
Een interventie is een georganiseerde (reeks van) activiteit(en), die de dagelijkse werkpraktijk onderbreekt, om een bepaald doel te bereiken. Bijvoorbeeld: bewustwording creëren of dialoog op gang brengen, een idee met elkaar ontwikkelen.

En dit is niet makkelijk…
Een interventie heeft pas impact als een deelnemer minimaal twee mensen buiten de organisatie uit zichzelf hierover vertelt.

Een goed voorbeeld vind je in de swipe hiernaast.

Wil jij je organisatie in beweging brengen?
Schrijf je dan in voor ons webinar op 23 april: ‘Zo breng je mensen in beweging: de kracht van interventies.’

Klik hier om je in te schrijven: https://weyond.webinargeek.com/zo-breng-je-mensen-in-beweging-de-kracht-van-interventies

 

INspiratie 

Cruciale fout bij een organisatieverandering

Cruciale fout bij een organisatieverandering

Bij het ontwikkelen van een strategie kom je tot inzichten. Deze ‘aha-momenten’ zijn bepalend voor de keuzes die worden gemaakt. Vier gedachten op mee te nemen.

Hoe breng je een beweging op gang?

Hoe breng je een beweging op gang?

Ga jij deze week een beweging starten? Hoe doe je dat en wie ben je dan? De leider, de eerste volger, de tweede volger of iemand in de crowd?